企業(yè)內(nèi)部控制看似復(fù)雜，其內(nèi)核卻可以歸納為“意識(shí)與理念、風(fēng)險(xiǎn)與對(duì)策、原理與工具、場(chǎng)景與應(yīng)用、體系與落地”五組關(guān)鍵詞�；�于這樣的框架，作者依托其近二十年的專業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，緊扣中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)及監(jiān)管環(huán)境特點(diǎn)，通過豐富的現(xiàn)實(shí)案例及企業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，詳細(xì)介紹：（1）內(nèi)控的本質(zhì)是什么；（2）內(nèi)控如何為企業(yè)帶來(lái)價(jià)值；（3）如何做好風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

本書以一家制造企業(yè)為例,以情景方式介紹其推行精益及精益體系建立的過程。本書共設(shè)置了10個(gè)情景,從如何設(shè)置簡(jiǎn)單的組織績(jī)效目標(biāo)開始,以價(jià)值流方式為主線,對(duì)企業(yè)如何解決在實(shí)施精益過程中遇到的各種問題和如何應(yīng)用精益工具問題進(jìn)行了一一說明。這10個(gè)情景均是作者的真實(shí)經(jīng)歷和親身感受,所應(yīng)用的精益工具和方法也都在實(shí)踐中得到了檢驗(yàn)。閱

本書內(nèi)容包含人口學(xué)、人力資源管理、人才學(xué)三大篇章。人口學(xué)篇章內(nèi)容包括人口學(xué)導(dǎo)論、人口生育、人口死亡與人口結(jié)構(gòu)、人口遷移與流動(dòng)、人口老齡化、勞動(dòng)力就業(yè)、人口質(zhì)量與人力資本，人力資源管理篇章包括招聘與甄選、培訓(xùn)和開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、員工關(guān)系、職業(yè)生涯規(guī)劃，人才學(xué)篇章包括什么是人才和人才學(xué)、人才發(fā)展戰(zhàn)略、人才制度與政策

黨的十九大報(bào)告指出，我國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，需要不斷推進(jìn)先進(jìn)技術(shù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)融合，培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。在這一精神指導(dǎo)下，北京市于2017年12月正式發(fā)布《北京市十大高精尖產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)意見》。在此背景下，北京市國(guó)有企業(yè)作為所在地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分，其如何進(jìn)入高精尖行業(yè)和領(lǐng)域，進(jìn)而推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)構(gòu)建高精尖經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)成為亟

本書從企業(yè)面臨的外部環(huán)境與內(nèi)部核心競(jìng)爭(zhēng)力的建設(shè)出發(fā)，闡述了打破企業(yè)內(nèi)部困局、創(chuàng)建營(yíng)銷生存的企業(yè)文化、營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)在企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力建設(shè)中充當(dāng)?shù)慕巧�，企業(yè)從戰(zhàn)略到產(chǎn)品生命周期管理、企業(yè)營(yíng)銷管理以及企業(yè)應(yīng)負(fù)的社會(huì)責(zé)任等內(nèi)容，全面介紹了營(yíng)銷在當(dāng)前企業(yè)中的重要作用，以及對(duì)企業(yè)持續(xù)成功發(fā)展的重要影響。

本書以公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理為主題，全面反映了企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論、方法和實(shí)踐的最新進(jìn)展。既是對(duì)COSO2017年發(fā)布的《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理整合戰(zhàn)略與績(jī)效》的回應(yīng)，又是對(duì)我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理考試大綱的深入解讀。本書具有如下特點(diǎn)：1.本書不僅介紹了公司戰(zhàn)略和風(fēng)險(xiǎn)管理的一般知識(shí)，而且創(chuàng)造性地提出了公司戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)管理的解決方案彈

本書通過案例分析并結(jié)合作者自身的經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)悟，較為系統(tǒng)地總結(jié)了國(guó)家大力倡導(dǎo)的人工智能、半導(dǎo)體、新能源、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)新生物藥等科創(chuàng)行業(yè)的投資邏輯，是一本幫助讀者提升對(duì)科創(chuàng)細(xì)分行業(yè)認(rèn)知水平以及對(duì)未來(lái)趨勢(shì)進(jìn)行判斷與思考能力的通俗讀物。書中對(duì)新質(zhì)轉(zhuǎn)換，即某些由科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的新質(zhì)生產(chǎn)力有可能會(huì)給產(chǎn)業(yè)帶來(lái)革命性變化并深刻改變產(chǎn)業(yè)發(fā)展

本書是著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家和金融學(xué)家斯蒂芬·羅斯教授等的新作。作者對(duì)公司理財(cái)課程的精髓進(jìn)行了提煉，同時(shí)保留了傳統(tǒng)的公司理財(cái)理論及現(xiàn)代理財(cái)方法，關(guān)注公司理財(cái)?shù)暮诵母拍罴捌浔匾�的�?yīng)用。第6版具有以下特色：·在內(nèi)容的廣度和深度兩方面進(jìn)行取舍，只介紹財(cái)務(wù)學(xué)理論的精華。全書共18章，可以在一個(gè)學(xué)期中講授完。&

本書共設(shè)計(jì)了12個(gè)項(xiàng)目，即項(xiàng)目與項(xiàng)目管理、項(xiàng)目的管理過程與項(xiàng)目的生命周期、項(xiàng)目的干系人管理、項(xiàng)目的整合管理、項(xiàng)目的范圍管理、項(xiàng)目的進(jìn)度管理、項(xiàng)目的成本管理、項(xiàng)目的質(zhì)量管理、項(xiàng)目的資源管理、項(xiàng)目的溝通管理、項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理、項(xiàng)目的采購(gòu)管理。本書以工作過程為導(dǎo)向，突出任務(wù)驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)，注重對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。本書通過

《會(huì)計(jì)理論專題》分為四個(gè)專題，共計(jì)十二章。專題一會(huì)計(jì)基本理論與會(huì)計(jì)相關(guān)理論，介紹了會(huì)計(jì)計(jì)量模式、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量約束、會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)與盈余管理等內(nèi)容；專題二會(huì)計(jì)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，介紹了生物資產(chǎn)、石油天然氣開采和政府補(bǔ)助等內(nèi)容；專題三財(cái)務(wù)呈報(bào)，介紹了中期財(cái)務(wù)報(bào)告、分部報(bào)告和上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告等內(nèi)容；專題四新質(zhì)生產(chǎn)力的會(huì)計(jì)反