本書首先對供應(yīng)鏈及供應(yīng)鏈管理的基本概念和理論進(jìn)行了系統(tǒng)梳理，為讀者構(gòu)建了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。隨后，書中詳細(xì)探討了物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能和區(qū)塊鏈等關(guān)鍵技術(shù)在供應(yīng)鏈中的應(yīng)用，并分析了智慧供應(yīng)鏈的系統(tǒng)特征、運(yùn)行管理機(jī)制以及創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)管理。進(jìn)一步地，本書著重討論了供應(yīng)鏈管理的關(guān)鍵要素，包括戰(zhàn)略匹配、合作關(guān)系、業(yè)務(wù)流程、全

本書為職業(yè)教育層次的會計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)入門教材，主要內(nèi)容包括了會計(jì)入門、會計(jì)基本核算認(rèn)知、會計(jì)憑證、主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理、建賬及會計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)報(bào)表六大項(xiàng)目。本書主要通過六大模塊簡要介紹會計(jì)基礎(chǔ)知識和技能，且書中有實(shí)例和練習(xí)，學(xué)生通過本書的學(xué)習(xí)，能夠建立起對會計(jì)的整體認(rèn)識，熟悉會計(jì)的基本程序和方法，處理企業(yè)的基本經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，編制

隨著中國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入一個(gè)新的臺階，面臨著許多機(jī)遇與挑戰(zhàn)，傳統(tǒng)商業(yè)模式已經(jīng)很難適應(yīng)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，很多企業(yè)在運(yùn)行過程中陷入瓶頸。那么，如何突破自我，迎接新的財(cái)富增長呢？這就需要企業(yè)管理者具備敏銳的眼光，從紛繁復(fù)雜的商業(yè)中捕捉有利于企業(yè)發(fā)展的信息，然后及時(shí)調(diào)整和升級固有的商業(yè)行為，才能掌控好企業(yè)的發(fā)展方向，將企業(yè)做好做強(qiáng)。本書

本書提供了動態(tài)能力理論這一有力微觀能力工具，回答了企業(yè)如何在動蕩環(huán)境下獲得以及保持競爭優(yōu)勢這一經(jīng)典戰(zhàn)略問題。本書融合多領(lǐng)域和多學(xué)科的視角，探討了企業(yè)動態(tài)能力對企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的推進(jìn)與實(shí)施的影響，從眾多實(shí)踐與理論的轍印中歸納出動態(tài)能力的運(yùn)行基礎(chǔ)、實(shí)現(xiàn)路徑、應(yīng)用情境，構(gòu)建了產(chǎn)業(yè)層次、公司層次、業(yè)務(wù)層次的多層次企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，繼承

本書將從有利于信息溝通和契約簽訂的角度對如下問題做出解答：①為何中國企業(yè)在權(quán)力設(shè)置中普遍存在任人唯親的現(xiàn)象？②在中國企業(yè)中，負(fù)責(zé)人為何根據(jù)員工的親疏遠(yuǎn)近而采取不同的績效考核標(biāo)準(zhǔn)？③在中國企業(yè)的業(yè)績評價(jià)和薪酬制定中，關(guān)系治理是否有效？本書可以使我們更加深刻地認(rèn)識中國企業(yè)管理中普遍存在的差序格局特征，有利于我們將相關(guān)社會學(xué)

本書以審計(jì)業(yè)務(wù)的基本流程為序，對審計(jì)準(zhǔn)備階段的審計(jì)工作方案、審計(jì)實(shí)施方案、審計(jì)通知書，審計(jì)實(shí)施階段的審計(jì)工作底稿、審計(jì)取證單，審計(jì)報(bào)告階段的各類審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書、審計(jì)處罰決定書，以及與審計(jì)相關(guān)的法律文書等分別進(jìn)行了介紹。書中涵蓋了29種常用審計(jì)文書，講解了每類文書的基本概念、制作依據(jù)、內(nèi)容構(gòu)成及編寫說明等，并附有文

本書不僅全面回顧了2023年中國企業(yè)在跨境并購領(lǐng)域的整體市場表現(xiàn)，還深入分析了在”一帶一路”倡議的推動下，中國企業(yè)所面臨的新機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過對熱點(diǎn)行業(yè)、關(guān)鍵國家和典型并購案例的細(xì)致解讀，本書為有意向進(jìn)行國際擴(kuò)張的企業(yè)提供了一系列切實(shí)可行的策略和建議。此外，作者還對全球及中國跨境并購市場的歷史發(fā)展進(jìn)行了系統(tǒng)性梳理，并結(jié)合

本書是經(jīng)管類學(xué)科精品教材之一。本書考慮了理論與實(shí)踐的結(jié)合，對于高級財(cái)務(wù)管理概述、公司治理與財(cái)務(wù)治理、業(yè)績評價(jià)體系與方法、企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理、企業(yè)并購財(cái)務(wù)管理、公司重組和財(cái)務(wù)清算管理、企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、國際財(cái)務(wù)管理、中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理、非營利組織財(cái)務(wù)管理等均有詳細(xì)講解，并且在每章的章末附有復(fù)習(xí)思考題等，旨在幫助學(xué)生了解學(xué)科基

本書按照運(yùn)營的邏輯順序進(jìn)行編排，深入淺出地將運(yùn)營管理的相關(guān)理念與國內(nèi)外企業(yè)的運(yùn)營管理實(shí)踐相結(jié)合，將理論知識與企業(yè)案例緊密相連，著重介紹了供應(yīng)鏈管理的相關(guān)知識，如庫存管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理內(nèi)容，同時(shí)對社會關(guān)注的質(zhì)量問題也進(jìn)行了介紹，對當(dāng)今流行的幾種重要的生存運(yùn)營模式進(jìn)行介紹。同時(shí)向讀者展示了有關(guān)企業(yè)的運(yùn)營流程、企業(yè)的

本教材主要內(nèi)容包括企業(yè)文化產(chǎn)生與發(fā)展、企業(yè)文化的要素與結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化的功能與戰(zhàn)略地位、企業(yè)文化的內(nèi)核、企業(yè)文化體系的構(gòu)建與實(shí)施保障、企業(yè)文化的沖突與整合、企業(yè)文化變革、企業(yè)責(zé)任文化、企業(yè)跨文化管理以及中國傳統(tǒng)商業(yè)文明與現(xiàn)代企業(yè)文化發(fā)展等十大主要問題。教材主要特色包括四個(gè)個(gè)方面：第一，是強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化的基礎(chǔ)知識；第二，對中