本書重點(diǎn)探討非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的權(quán)屬界定、傳承與傳播的法律保護(hù)、商業(yè)化利用與法律保護(hù)、數(shù)字化保護(hù)與法律挑戰(zhàn)等關(guān)鍵問題。同時，關(guān)注法律保護(hù)機(jī)制的創(chuàng)新路徑，探討多元共治模式下的法律保護(hù)機(jī)制、法律責(zé)任與救濟(jì)機(jī)制的完善。為了增強(qiáng)本書的實(shí)證性和說服力，還進(jìn)行了大量的實(shí)證研究，分析了國內(nèi)外非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)的典型案例。最后，結(jié)合當(dāng)前的

本書以歷史為主線，試圖梳理、歸納、總結(jié)英國常任文官制度的建立、發(fā)展、演進(jìn)以及取得的成果和存在的問題，多角度評述利弊得失，為我們做出正確的判斷，提供了較為豐富的數(shù)據(jù)資料和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的依據(jù)。全書由七章構(gòu)成，第一章介紹英國現(xiàn)代文官制度的形成發(fā)展脈絡(luò)，引用大量史料闡述英國資產(chǎn)階級革命以來的文官制度演進(jìn)的內(nèi)在邏輯；第二章到第六章，

本書從黨員干部的品格、思想、律己、行動四個方面展開，品格上突出一個“凈”字，黨員干部要干干凈凈做人、清清白白做官，正確對待是非、利益、榮辱、苦樂，時時以“兩個務(wù)必”砥礪自己；思想上突出一個“正”字，黨員干部要著力增強(qiáng)宗旨觀念，強(qiáng)化責(zé)任意識，樹立正確利益觀，不謀私利；律己上突出一個“嚴(yán)”字，黨員干部一定要從嚴(yán)要求自己，切

本書收錄了25個案例，大體反映了新興領(lǐng)域黨的建設(shè)以下四個方面的情況。一是堅持守正創(chuàng)新，不斷探索黨建工作的思路、方法和手段，著重抓好黨的組織覆蓋和工作覆蓋，增強(qiáng)黨組織的政治功能和組織功能，建設(shè)過硬的黨組織書記和黨務(wù)工作者隊(duì)伍，鞏固網(wǎng)上陣地和網(wǎng)下陣地。二是加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織黨的建設(shè)，理順工作機(jī)制，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，強(qiáng)化

本書收錄了25個典型案例，大體反映了事業(yè)單位基層黨建工作以下四個方面的情況。一是大力加強(qiáng)高�；鶎咏M織黨的建設(shè)，全面加強(qiáng)院系黨組織和師生黨支部建設(shè)，持續(xù)推進(jìn)“雙帶頭人”培育工程。二是切實(shí)加強(qiáng)中小學(xué)校黨的建設(shè)，努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。三是持續(xù)加強(qiáng)公立醫(yī)院黨建工作，將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿醫(yī)療、教學(xué)、科研、

本書收錄了16個典型案例，大體反映了社會組織黨的建設(shè)以下四個方面的情況。一是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與社會組織依法自治相統(tǒng)一，把黨的工作融入社會組織運(yùn)行和發(fā)展過程，更好地組織、引導(dǎo)、團(tuán)結(jié)社會組織及其從業(yè)人員。二是堅持從嚴(yán)從實(shí)，把握特點(diǎn)規(guī)律，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作制度，積極探索符合社會組織實(shí)際的方式方法，防止行政化和形式主義。三是堅持問題

本書收錄了28個案例，大體反映了農(nóng)村基層黨建工作以下四個方面的情況。一是以加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、創(chuàng)新抓農(nóng)村基層黨建方式方法增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織政治功能和組織功能。二是在團(tuán)結(jié)動員農(nóng)民群眾、發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)中增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織政治功能和組織功能。三是以加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織“帶頭人”和村“兩委”成員素質(zhì)、建強(qiáng)農(nóng)村后備力量和提

本書選取了22個典型案例，大體反映了機(jī)關(guān)基層黨建以下四個方面的情況。一是在突出政治建設(shè)、嚴(yán)肅黨的組織生活、聚焦服務(wù)功能上練好功夫，增強(qiáng)機(jī)關(guān)基層黨組織政治功能和組織功能。二是堅持圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍、服務(wù)群眾，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進(jìn)，努力發(fā)揮機(jī)關(guān)黨建的示范和引領(lǐng)作用。三是落實(shí)黨支部工作條例，使每名黨員都成

本書收錄了26個典型案例，大體反映了國有企業(yè)基層黨建工作以下四個方面的情況。一是推動黨的理論路線和政策進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組，并把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為破解難題、推動發(fā)展的“金鑰匙”，不斷凝聚起推動國有企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力。二是從組織上、制度上、機(jī)制上確保國有企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)地位，充分發(fā)揮企業(yè)黨委(黨組)把方向、管大局、保

本書收錄了24個典型案例，大體反映了非公有制經(jīng)濟(jì)組織基層黨建以下四個方面的情況。一是突出重點(diǎn)區(qū)域，強(qiáng)化園區(qū)、商圈等的統(tǒng)籌，探索沿著產(chǎn)業(yè)鏈條開展黨建聯(lián)建，抓塊擴(kuò)面、整體推進(jìn)，把牢非公企業(yè)黨建基本盤。二是針對小微企業(yè)和個體工商戶數(shù)量多、分布廣的實(shí)際，壓實(shí)街道社區(qū)屬地責(zé)任，發(fā)揮市場監(jiān)管部門網(wǎng)絡(luò)健全、貼近市場主體優(yōu)勢，雙向發(fā)力