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數字化條件下勞資關系研究
本書學術著作。本書主要基于當下數字化時代背景,力求遵循政治經濟學基本原理,運用馬克思生產力-生產關系理論、生產過程理論、資本積累等理論,以勞動過程視角來分析數字化條件下勞資關系的變化,從勞動過程、勞動組織方式、資本對勞動監(jiān)督的方式、剩余價值創(chuàng)造等方面,圍繞重點研究內容對勞資關系的變化展開研究,內容科學嚴謹。本書適用對象主要是政治經濟學研究領域的學者、研究生、本科學生,以及相關研究部門與政策決策機構人員。
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