本書著重介紹了如何正確理解人因績效，從而提升日常安全生產(chǎn)中的安全管理效率。在內(nèi)容上，通過對傳統(tǒng)安全管理和安全管理新理念不同點(diǎn)的分析，引出提升人因績效的五大原則。通過這些原則，建立了一種新的方式來考慮組織的安全性和可靠性，希望在安全管理領(lǐng)域激發(fā)更多的探討。