《科研經(jīng)費“包干制”的創(chuàng)新激勵效應(yīng)與推進機制研究》立足黨的二十大提出的“深化科技體制改革、提升科技投入效能”的背景，分9個章節(jié)論述了科研經(jīng)費“包干制”對科研經(jīng)費改革的重要作用。全書系統(tǒng)研究了科研經(jīng)費“包干制”在實施中存在的問題，科研經(jīng)費“包干制”實施后對科研人員所產(chǎn)生的創(chuàng)新激勵效應(yīng)，并進一步優(yōu)化了科研經(jīng)費“包干制”方案，提出了相關(guān)對策和措施。該書的研究對科研經(jīng)費改革具有一定的借鑒意義，有助于進一步下放科研自主權(quán)，深入推進科研誠信與激勵機制建設(shè)。