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本書以“高效求職”為主題，圍繞求職應(yīng)聘中的中英文簡歷制作、申請與投遞、筆試、面試以及最終獲取offer（錄取通知）入職五大環(huán)節(jié)，以企業(yè)視角解釋各招聘環(huán)節(jié)設(shè)置的目的及其背后的評價機制，并給予讀者相應(yīng)的應(yīng)對策略和技巧。本書定位是“實用型工具書”，強調(diào)所述內(nèi)容的實用性，突出各種方法和技巧的易操作性，在所有關(guān)鍵知識點和方法技巧

職場新人怎樣玩轉(zhuǎn)職場？職場老兵面對裁員如何成功轉(zhuǎn)型？《HR工作手記：全二冊》細分為《HR工作手記：全二冊——招聘高手》《HR工作手記：全二冊——裁員專家》兩冊，通過51個精彩、有趣的職場故事，解讀職場困惑，指點職場迷津，既能幫助讀者了解最真實的職場，也能在讀者在職場中觸礁時指引讀者找到新的賽道。 本書適合即將進入職場的

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本書是一本家庭教育類書籍，指導(dǎo)人們正確履行家庭成員角色職責(zé)、處理好家庭關(guān)系，對家庭成員角色進行定位，明確家庭成員在不同身份下扮演不同的角色，應(yīng)該履行的職責(zé)使命。本書一書共分為五章。第一章家道，主要從家庭、家族、假想、家教、家風(fēng)、家規(guī)、家訓(xùn)和家道的含義、特點、內(nèi)容等進行定義類的概述。第二章家庭，主要角色中分別從祖父、祖母

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