本書講述了緒論;基本概念;現(xiàn)代信息技術(shù);數(shù)字化管理中的決策等內(nèi)容。
本書從了解企業(yè)品牌建設(shè)中的弊病和痛點(diǎn)出發(fā),推廣和傳播企業(yè)品牌,增強(qiáng)企業(yè)品牌影響力,通過采訪20位企業(yè)家,并根據(jù)訪談內(nèi)容進(jìn)行深入創(chuàng)作,形成系列出品內(nèi)容。內(nèi)容主要從企業(yè)品牌認(rèn)可度、品牌影響力、傳播路徑產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新影響力等視角出發(fā),全面深入地挖掘現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展路徑和前景,與此同時(shí),對相關(guān)企業(yè)的發(fā)展和品牌建設(shè)提供一定的經(jīng)驗(yàn)和價(jià)
本書是作者20年教練培訓(xùn)生涯的心得和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),內(nèi)容包括作者對于教練對話的理解和實(shí)踐,教練工作的原理和核心關(guān)鍵,以及作者從中體驗(yàn)和感悟。本書作者從理解人類的溝通模式開始,系統(tǒng)完整透徹地闡述了如何通過教練對話影響一個(gè)人的內(nèi)在狀態(tài)。本書旨在將有關(guān)教練技術(shù)的本質(zhì)原理和運(yùn)用關(guān)鍵以及作者關(guān)于激勵(lì)的10年研究實(shí)踐成果匯聚在一起,旨在
本書共五章,內(nèi)容包括:中小企業(yè)生存和發(fā)展概要,中小企業(yè)管理創(chuàng)新的現(xiàn)狀、困境和成因,中小企業(yè)管理創(chuàng)新路徑的選擇,中小企業(yè)如何進(jìn)行人力資源規(guī)劃,中小企業(yè)人力資源管理外包。
本書詳細(xì)地介紹了虛擬團(tuán)隊(duì)的相關(guān)概念,系統(tǒng)地梳理了虛擬團(tuán)隊(duì)管理的理論前沿,深入地探究了虛擬團(tuán)隊(duì)中的信任與溝通、領(lǐng)導(dǎo)力、激勵(lì)與管理等核心問題,并且為構(gòu)建虛擬團(tuán)隊(duì)和提升虛擬團(tuán)隊(duì)的效能提供了實(shí)踐指導(dǎo)。相信通過閱讀本書,團(tuán)隊(duì)管理研究者會(huì)對虛擬團(tuán)隊(duì)管理較傳統(tǒng)團(tuán)隊(duì)管理的承接與沿革產(chǎn)生系統(tǒng)化的認(rèn)識(shí),組織管理者和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)就如何提升團(tuán)
本書主要內(nèi)容包括:利潤不僅僅是一個(gè)數(shù)字;公司的收入從哪里來;看得見的成本與看不見的成本;利潤是計(jì)算來的,也是計(jì)劃來的;好模式造就好利潤;持續(xù)收入的奧秘;管不住的成本是留不住的利潤;從現(xiàn)金流看利潤的質(zhì)量;用別人的錢創(chuàng)造自己的利潤等。
本書首先系統(tǒng)性地構(gòu)建了數(shù)字媒體關(guān)注影響上市公司利益相關(guān)者利益的分析框架,拓展了以往只以中小股東為研究對象的范圍,為媒體與公司治理的必要性研究提供了新的視角和理論依據(jù)。其次,梳理了委托代理關(guān)系中,市場參與者的信號傳遞和信息篩選在解決道德風(fēng)險(xiǎn)、緩解信息不對稱等問題中發(fā)揮的公司治理作用?疾炝嗣襟w關(guān)注通過提升投資效率、增加訴
本書主要內(nèi)容包括四個(gè)方面:第一,數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露數(shù)量與股價(jià)同步性;第二,數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露結(jié)構(gòu)與股價(jià)同步性;第三,數(shù)字化轉(zhuǎn)型信息披露語調(diào)與股價(jià)同步性;第四,外部信息環(huán)境的異質(zhì)性影響。
本書在高等職業(yè)院校大數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下,結(jié)合財(cái)經(jīng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的社會(huì)需求,按照供應(yīng)鏈流程重新整合了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)原有內(nèi)容,并在供應(yīng)鏈流程各環(huán)節(jié)增加了業(yè)財(cái)融合決策內(nèi)容,兼顧對學(xué)生核算能力和輔助決策能力的培養(yǎng)。全書分為融資、投資、采購與付款、生產(chǎn)與庫存、銷售與收款、企業(yè)費(fèi)用、期末業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)呈現(xiàn)八個(gè)項(xiàng)目。 本書是關(guān)于企業(yè)業(yè)
本書基于對當(dāng)前企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實(shí)踐成果的梳理和分析研究,提出了一套數(shù)字化轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)理論框架;同時(shí)收集了一批在不同領(lǐng)域和方向上的優(yōu)秀的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例,可以作為企業(yè)在做自身數(shù)字化轉(zhuǎn)型的參考。本書分為理論基礎(chǔ)篇和實(shí)踐案例篇兩大部分,其中理論基礎(chǔ)篇主要包括6個(gè)部分:企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型概述、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型理論探索、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)