本書系統(tǒng)地闡述資本運(yùn)營(yíng)的理論與實(shí)務(wù)，共分為三編，第一編，資本運(yùn)營(yíng)的基本理論；第二編，資本的籌措、運(yùn)用和積累；第三編，資本的重組、集中和結(jié)構(gòu)調(diào)整。在第二編中，主要闡述單個(gè)企業(yè)的資本籌措和運(yùn)用，側(cè)重于研究資本的積累，論述增量資本的配置，主要屬于企業(yè)內(nèi)部運(yùn)用型資本運(yùn)營(yíng)；而第三編主要闡述國(guó)民經(jīng)濟(jì)中資本在各企業(yè)之間的流動(dòng)與重組，

本書聚焦小紅書的品牌營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)方法，從營(yíng)銷思維、人群、內(nèi)容、營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)策略四大角度切入，深入闡釋小紅書獨(dú)特的平臺(tái)調(diào)性和運(yùn)營(yíng)邏輯，為讀者還原小紅書社區(qū)的“全貌”以及小紅書營(yíng)銷的底層邏輯，并輔以豐富的企業(yè)營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)案例拆解，為想要在小紅書做營(yíng)銷投放的品牌營(yíng)銷人士提供指南。在小紅書做品牌，從來(lái)不是“大力出奇跡”。盲目投流、生硬推廣

本書旨在進(jìn)一步推動(dòng)數(shù)字化背景下科技創(chuàng)新生態(tài)發(fā)展與創(chuàng)新管理的研究與實(shí)踐，試圖通過(guò)多角度的理論探索闡釋數(shù)字化背景下的創(chuàng)新生態(tài)發(fā)展的內(nèi)涵、影響、路徑及機(jī)制。首先，從數(shù)字化背景下創(chuàng)新生態(tài)發(fā)展的內(nèi)涵以及研究范式入手，明確基本理論與概念；其次，敘述了數(shù)字化對(duì)國(guó)家創(chuàng)新系統(tǒng)、區(qū)域創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)等帶來(lái)的影響；在此基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確數(shù)字化背

本書是一部寫給職業(yè)經(jīng)理人的書，各類質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審員、咨詢師、質(zhì)量經(jīng)理無(wú)疑是本書的重要讀者，掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)權(quán)的經(jīng)理人則會(huì)是本書最大的受益者。 長(zhǎng)期以來(lái)，人們普遍認(rèn)為卓越績(jī)效模式(PEM)的本質(zhì)是對(duì)全面質(zhì)量管理(TQM)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和具體化。然而，將二者畫等號(hào)是不全面的。事實(shí)上，卓越績(jī)效模式涵蓋了組織經(jīng)營(yíng)管理的所有方面，

本書分上下編。上編為隨筆，用通俗易懂的語(yǔ)言探討關(guān)于商標(biāo)的各種話題，圍繞生活中大家熟悉的場(chǎng)景展開(kāi)，融知識(shí)性與趣味性于一體；下編是商標(biāo)常見(jiàn)問(wèn)題100問(wèn)答，從服務(wù)于企業(yè)的角度，系統(tǒng)簡(jiǎn)要地介紹商標(biāo)常識(shí)，滿足企業(yè)了解商標(biāo)問(wèn)題的需求，本書可讀性強(qiáng)，既可作為文學(xué)作品，也可以作為工具書使用。 本書適合法律從業(yè)者，包括律師、商標(biāo)代理人

本書主要介紹企業(yè)開(kāi)展廣告活動(dòng)的一般規(guī)律和基本方法，重點(diǎn)闡述新?tīng)I(yíng)銷環(huán)境下企業(yè)廣告運(yùn)作的新理念、新方法。書稿改編自課程講義，經(jīng)過(guò)實(shí)踐驗(yàn)證，全書共九章，重點(diǎn)圍繞如何投入營(yíng)銷、投入產(chǎn)品、營(yíng)銷對(duì)象、投降哪里和如何投得值得進(jìn)行討論，書中加入了實(shí)際案例討論，使觀點(diǎn)更具說(shuō)服力和針對(duì)性。

本書基于多學(xué)科融合的視角，在深入研讀中外文獻(xiàn)，精準(zhǔn)把握學(xué)術(shù)前沿的基礎(chǔ)上，通過(guò)深度調(diào)研和實(shí)地訪談全國(guó)20個(gè)省市80多個(gè)歷史文化村鎮(zhèn)的原住民、旅游者、管理者、文化專家等不同群體，從美學(xué)規(guī)劃與環(huán)境設(shè)計(jì)視角，發(fā)掘、保護(hù)和傳承中國(guó)文化的原真性。本書探索從文化旅游走向創(chuàng)意旅游的路徑、旅行文化系統(tǒng)構(gòu)建、旅游業(yè)功能轉(zhuǎn)型、歷史文化村鎮(zhèn)平

本書圍繞“卓越人力資本分析的九大維度”模型，整合大量實(shí)踐工具和建議，展示如何運(yùn)用人力數(shù)據(jù)來(lái)提高利潤(rùn)、保留員工、提高工作效率，并提升每位員工的個(gè)人體驗(yàn)。書中收錄了微軟、匯豐銀行、諾華、博世、優(yōu)步等領(lǐng)軍企業(yè)的案例，可以幫助你更加直觀地學(xué)會(huì)如何解鎖人力數(shù)據(jù)分析潛能，從而獲得新的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

作者歷時(shí)20年研究300余家中國(guó)本土企業(yè)實(shí)踐和組織學(xué)習(xí)理論，全面梳理中國(guó)共產(chǎn)黨組織學(xué)習(xí)歷史、中國(guó)企業(yè)組織學(xué)習(xí)歷史，深度剖析當(dāng)前組織學(xué)習(xí)面臨的變革與挑戰(zhàn)，重新認(rèn)知組織學(xué)習(xí)理論，探索性提出中國(guó)式組織學(xué)習(xí)理論——高質(zhì)量學(xué)習(xí)體系，科學(xué)回答了高質(zhì)量學(xué)習(xí)的基本內(nèi)涵、總體特性、獨(dú)特“基因”、標(biāo)準(zhǔn)體系、核心價(jià)值以及實(shí)施路徑，為中國(guó)企業(yè)

本書講述了一個(gè)關(guān)于醫(yī)藥壟斷如何形成的故事，再現(xiàn)了人類歷史上極富爭(zhēng)議的斗爭(zhēng)之一：控制救命藥物生產(chǎn)的合法權(quán)利。醫(yī)學(xué)本是一門旨在改善全人類生活的學(xué)科，但醫(yī)藥研究與知識(shí)產(chǎn)權(quán)的融合以及制藥產(chǎn)業(yè)的興起，扭曲甚至破壞了其倫理基礎(chǔ)。自第二次世界大戰(zhàn)以來(lái)，美國(guó)聯(lián)邦政府以公眾的名義資助醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，促進(jìn)了醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的許多重大項(xiàng)目取得突破，