初入職場(chǎng)，新人總是會(huì)面臨各種各樣的挑戰(zhàn)：工作高不成低不就，不知該去該留；周圍高手如云，如何脫穎而出獲得晉升；人際關(guān)系復(fù)雜的職場(chǎng)江湖，怎樣才能應(yīng)對(duì)自如；工作效率不高，能力平平，怎樣才能交付令人驚艷的工作成果……本書(shū)作者親歷了從職場(chǎng)菜鳥(niǎo)到世界500強(qiáng)公司職業(yè)經(jīng)理人的躍遷，文中用犀利的語(yǔ)言剖析職場(chǎng)中的各種問(wèn)題，既有體系化的總

九型人格世界專家海倫·帕爾默聚焦于生活中重要的兩個(gè)方面——工作和愛(ài)情，逐一分析九種人格類型在職場(chǎng)和戀愛(ài)中的心態(tài)和行為，并且告訴我們跟每個(gè)類型的人如何過(guò)招，才能皆大歡喜，心想事成。如何讓完美型的老板不再挑剔如何讓領(lǐng)袖型的客戶心平氣和如何讓自我型的配偶善解人意如何讓歡樂(lè)型的愛(ài)人一心一意我認(rèn)為“九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力”是我在斯坦福

本書(shū)是一部激勵(lì)人心的暖心讀本,寫(xiě)給那些想要活得出眾的人。書(shū)中講述了多種自我成就的方法,只有改變固有思維,擁有打破陳規(guī)的勇氣,練就前瞻的眼光,懂得借勢(shì)而起,我們才能改變現(xiàn)狀,活得出類拔萃。讓我們用行動(dòng)改變?nèi)松?迎接燦爛和光明!

《自卑與超越》是個(gè)體心理學(xué)創(chuàng)始人阿德勒經(jīng)典代表作。本書(shū)以“自卑情結(jié)”為線索，論述了自卑感的形成、影響及轉(zhuǎn)變，旨在幫助人們克服自卑感，超越自我，找到個(gè)人與世界和諧共處的有效途徑。 全書(shū)立足于個(gè)體心理學(xué)觀點(diǎn)，從教育、家庭、婚姻、倫理、社交等多個(gè)領(lǐng)域，以大量的實(shí)例為論述基礎(chǔ)，闡明了人生道路的方向和人生意義的

本書(shū)正是為了喚醒那些年紀(jì)輕輕就沉浸在安穩(wěn)狀態(tài)的人們,告訴他們,這個(gè)世界永遠(yuǎn)都在改變,也許明天的社會(huì),不再是你我熟悉的生存法則,我們只有隨時(shí)保持警惕,積極進(jìn)取,才能以不變應(yīng)萬(wàn)變,用全新的自己,去擁抱不確定的明天。

本書(shū)多角度地揭示這“三會(huì)”的奧秘，傳授說(shuō)話、做事、做人的智慧和技能，幫助讀者提升為人處世的能力，在今后的事業(yè)、社交和生活中左右逢源、順風(fēng)順?biāo)�。做人是一門(mén)學(xué)問(wèn)，弄懂做人之道則可受益一生。會(huì)做人，才能立身；會(huì)做人，才能廣交；會(huì)做人，才能好辦事。做人要有性格，要有胸懷，要有德行。不傲慢、不刻薄、不挑剔、不小氣，理解他人、包容

慕骨召集魂殿斗尊結(jié)陣，三千焱炎火被逼現(xiàn)本源！蕭炎破陣引發(fā)龍印共鳴，讓本源之火放下戒心！本是收服異火的機(jī)會(huì)，蕭炎為何選擇放棄？三千焱炎火暴走失控，丹塔能否化險(xiǎn)為夷？

本書(shū)共分為五章，分別從人格類型、原生家庭、日常情緒、自卑、抗挫力五大方面展開(kāi)闡述。每章均列明該章內(nèi)容摘要和學(xué)習(xí)目標(biāo)，配以經(jīng)典案例進(jìn)行分析、總結(jié)，章節(jié)末尾還設(shè)有思考作業(yè)環(huán)節(jié)，便于讀者結(jié)合個(gè)人的實(shí)際情況深入思考，自我剖析，自我調(diào)節(jié)，在認(rèn)識(shí)自我、探索自我、突破自我的過(guò)程中不斷得以成長(zhǎng)與提升。

本書(shū)精選80多篇關(guān)于夢(mèng)想、關(guān)于職場(chǎng)、關(guān)于情感的勵(lì)志故事，直擊讀者內(nèi)心深處。讓讀者在感受到溫暖的同時(shí)，更迸發(fā)出向上的力量，去勇敢地追尋夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

本書(shū)中，作者分享了生活和工作中大量細(xì)微卻重要的細(xì)節(jié)