全書共八章，具體內(nèi)容有職業(yè)世界與職業(yè)探索、自我探索與自我提示、目標定位與規(guī)劃編制、規(guī)劃實施與反饋調(diào)整、就業(yè)形勢與就業(yè)準備、崗位認知與職業(yè)發(fā)展、簡歷撰寫與面試準備、權(quán)益保護與角色轉(zhuǎn)換。